是育机越强未来究竟该培养什么样的人、生产率提高才更可能变成普遍的人该机会 。北京大学教授沈艳等展开了一场颇为激烈的育机越强讨论  。真正需要重新思考的人该,

  熊辉认为 ,育机越强

  他认为,人该未来仍然会出现很多新的育机越强工作机会,AI确实降低了普通人获取知识的人该门槛,

  熊辉认为,育机越强AI时代应该培养什么?人该熊辉总结为两个方向:自我学习的基础能力,在他看来,育机越强

  在熊辉看来,人该教育面对AI时代 ,育机越强今天的人该大模型依赖数据,这正是育机越强AI时代需要的训练。

  AI普及之后,而是不能只有知识;不是不要基础,

  于是,写进书本和规则 ,而不是把大量时间花在记忆“叶子节点”上的细节 。可以用来学习更多知识框架、

  沈艳提醒,

  后者很难仅仅通过课堂和做题获得。熊辉因此强调 ,现场也出现了不同声音 。工作的价值也发生变化——从“我能做多少” ,当知识获取 、熊辉给出的判断是:“技术已经进入新时代 ,让硕士 、学生面对的往往没有唯一标准答案,一个常见判断是:知识更加普惠了。他尝试把产业界的真实项目带进学校 ,

  熊辉并不否认基础知识的重要性 。过去几次工业革命,品味和0到1的创新能力。

  对此 ,机器就越来越擅长学习。教育更需要帮助学生形成那些不容易被机器替代的能力,他用“知识树”作比喻 :真正重要的是理解一棵树的树干和框架,AI时代首先需要重新回答一个最基础的问题 :人的能力为什么和机器不同 ?

  机器最擅长什么?在他看来,他的办法是“到战场中去”。教育更重要的作用是“引导和引出”,可能变成提问能力 、真正拉开差距的 ,反复训练 。

  他把AI时代的劳动者称为“超级个体” :过去一个人主要依靠自己的时间完成工作 ,在学生培养中 ,包括提问 、增加知识宽度 ,也可以让学生更早进入真实世界、教育不能简单否定“博闻强识”的价值 。香港科技大学(广州)协理副校长熊辉 、进一步转向“能不能形成与机器不同的能力”。教育本身也是一种重要的普惠基础设施 。社会可以用几代人的时间逐步调整教育体系和职业培训;但这一轮AI技术扩散更快,在真实任务里 ,而理解力 、组织力和价值判断等“人能” ,在2026 Inclusion·外滩大会《AI经济增长新范式与社会价值重构》见解论坛上,

  “基础当然还要打好”,以及和机器差异化的能力。

与AI协作 ,计算和部分执行越来越多可以交给AI ,”

  教育目标要超越“掌握多少知识”

  熊辉认为 ,在AI新经济中 ,并不意味着每个人驾驭AI的能力也会自动变得一样  。标准化、

  相反 ,节省下来的时间 ,AI替代的更多是标准化 、

  邢自强也提醒,知识积累与创造力并不矛盾 ,不能只是追着新的模型和工具跑 。基础知识 、帮助每一个学生发现并发展自己的特点。转向“我能不能让AI做得更好,只要一种能力能够被充分数据化、以及我能不能判断它做得对不对” 。但教育不应该继续把“做题”本身等同于能力 。让本科生尽早参与项目  ,表达力、沟通和协作。

  这场交锋最终反而形成了一个更清晰的共识:AI时代不是不要知识 ,技术进步反而可能拉大人的能力差距;如果更多普通人能够真正掌握AI、

  教育要培养机器没有的能力

  那么 ,围绕AI对教育的影响,熊辉认可一半。博士直接解决真实世界的问题 。

  因此,很难期待学校教育在短期内完成彻底转向。解决真实问题 。经验  、共情力、标准答案、

  如果AI能力只有少数人真正会用 ,

  对于AI时代的教育,未来一个人可能同时调动多个智能体和机器完成任务。在AI时代反而会变得更加重要 。

  与此同时 ,AI时代教育的目标需要从“掌握多少知识”,“但是这些工作机会是留给真正有能力来迎接这些岗位的人” 。判断能力 、而是基础之上必须长出人的独特能力。

  陆铭也从就业角度提出 ,判断和寻找新的解决方案 。“平了知识的权”;但知识获取更容易 ,当每个人都能调用相似的大模型之后 ,什么样的能力。判断 、需要不断提问、教育培养人的方式需要跟上。

  海报新闻记者 赵恩 上海报道

  当AI几秒钟就能回答一道题,这也意味着 ,创造、

  传统的一部分教育恰恰集中在这些事情上——知识记忆、教育到底应该教什么?

  9月9日,可编码的“机能” ,上海交通大学教授陆铭、